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1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、社会学、劳动与社会保障、公共关系、哲学等相关专业或相关从业经历；

2、语言表达及沟通能力强，具备较强的协调能力和敏锐的洞察能力；

3、有人力资源管理师三级、心理咨询师二级证等证书者优先。

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